Recruitment

  • 募集職種・分野

    【専攻不問】日本英語検定協会 正職員採用
    貴方の活躍の可能性が広がる総合職の選考です。選考時に希望配属部門をお伝えください。ご希望と適性を踏まえて配属いたします。

  • 仕事内容

    【 ICT推進・情報システム部門 】
    新規システムの開発、既存システムの保守運用、ウェブサイトやネットワーク・サーバーのメンテナンス、ベンダーコントロール等に携わっていただきます。

    【 検定実施企画・運営管理部門 】
    事業の主軸である、様々な試験の実施運営企画・管理を行う業務です。コーディネーターとして様々な協力会社や他部署と連携・調整を行いながら、より厳正・公平な試験の運営を実現する「仕組みづくり」に携わっていただきます。

    【試験問題制作・研究部門】
    英語力を活かしてテストの問題の作成や、学習者を支援するツール・教材の開発に取り組んでいただきます。

    【 普及促進・マーケティング部門 】
    個人、そして教育委員会・学校・大学・企業などとのコミュニケーション(営業)やマーケティング業務に取り組んでいただきます。

    【 コーポレート部門 】
    経理、法務、総務（採用・労務等）といった、協会の根幹を支える部門にて、協会全体で業務改革を推進できるよう働きやすい職場を目指して取り組んでいただきます。

  • 初任給

    大学・大学院卒
    支給額　　　　　　　230,000円（月給）
    基本月額　　　　　　210,000円
    諸手当（一律）/ 月　 20,000円

    （2022年04月実績）
    諸手当：昼食代(2万円/月)、扶養手当(11,000円~19,000円/月)、住宅手当(10,000円/月※条件あり）、社会保険料補助制度あり、通勤手当(月上限50,000円)
  • 昇給

    年1回　7月

    ※人事評価を鑑み適用
  • 賞与

    年4回（5月、6月、11月、12月支給）

    ※2022年度支給実績　6.0か月
  • 休日・休暇

    土曜、日曜、祝日、夏期休暇6日、年末年始7日、慶弔休暇等

    ※その他：年に10～15日程ほど、検定運営等に伴う休日出勤有(後日、振替休日を取得いただきます)
  • 福利厚生
    • ・リフレッシュ休暇制度
    • ・家族検定料補助制度
    • ・リモートワーク・在宅勤務（週に数日）⇒週2日を上限とした在宅勤務可。ただし、ルールについては都度見直しを行っているため、恒久的な制度ではありません。
    • ・年間休日120日以上
    • ・資格取得支援制度あり
    • ・時短勤務制度あり
    • ・平均残業時間が月20時
  • 勤務地

    東京

  • 勤務時間

    9:30～17:30　実働7時間／1日

  • 教育制度

    研修制度：入社後の座学研修、OJT研修、その他人事が実施する研修
    自己啓発支援制度：「セルフラーニングプログラム」業務に必要な研修を自由に選択し、受講できる制度です。専門知識および専門技術、職務に通じる一般教養に関しての職員の自己啓発と成長をサポートしています。

随時エントリー募集中！

  • STEP
    01
    書類提出
    指定のエントリーシートがございます。
    期間：1〜2週間
  • STEP
    02
    一次面接
    グループ面接を予定しています。​
    期間：1〜2週間
  • STEP
    03
    Web適性検査
    一次面接通過者にはWebで適性検査を行っていただきます。​
    期間：1〜2週間
  • STEP
    04
    二次面接
    個人面接を予定しています。​
    期間：1〜2週間
  • STEP
    05
    最終面接
    個人面接を予定しています。​
    期間：1〜2週間
  • STEP
    06
    内定
    内定のご連絡をいたします。